SDGsメンター制度
三郷ひまわりパートナーズを９の分野に分けて、それぞれの活動がSDGsの達成につながっていることを認識し、町とともにスマートシティSANGOの実現に向けて取り組む
制度の狙い
人材プラットフォーム
メンター同士やメンターと住民をつなぎ、アクションにつなげる
行動の可視化
ホームページに活動掲載でメンターポイントを付与。SDGs達成のための活動を「可視化」する。
人材育成（表彰・認証）
年に一度、ポイント数が多いメンターを町長より表彰
SDGsメンターの種類
防災メンター
地域の防災活動に尽力している方（防災士等）
教育メンター
地域の教育活動に尽力している方（元教員等）
環境メンター
環境学習活動や環境保全活動に尽力されている方
カルチャーメンター
文化観光振興に尽力されている方
地域輝きメンター
ゴール１～４、６～９以外で地域を元気にする活動に尽力されている方
生涯現役メンター
地域の生涯現役活動に尽力されている方
健康福祉メンター
健康サポーター及びフレイルサポーターとして地域の健康活動に尽力されている方
ICT推進メンター
ＩＣＴを活用して地域のデジタル化推進に尽力されている方
アグリメンター
農業振興の活動に尽力されている方
